Responsabile e Addetto Servizio Prevenzione e Protezione – Modulo B-SP2 (Attività estrattive e Costruzioni)
Riferimenti Legislativi: D.Lgs. n. 81/08, art. 32, comma 2 – Accordo Stato-Regioni 07/07/2016 n. 128
Specifiche del corso
Secondo l’art. 31 del D.Lgs. 81/2008, il Datore di Lavoro deve organizzare il Servizio di Prevenzione e Protezione all’interno della propria azienda nominando un responsabile RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione), allo scopo di individuare, ridurre, segregare o eliminare i rischi presenti nell’ambiente di lavoro e monitorare le condizioni di salute e sicurezza.
Le principali funzioni attribuite al ruolo di RSPP sono:
· Individuazione dei fattori di rischio.
· Elaborazione delle misure preventive e protettive.
· Elaborazione delle procedure di sicurezza.
· Proposizione dei programmi di informazione.
· Partecipazione alle consultazioni in materia di sicurezza.
· Fornitura ai lavoratori delle necessarie informazioni.
Le capacità ed i requisiti necessari per lo svolgimento del ruolo di RSPP e ASPP, sono indicati nell’art. 32 del D. Lgs 81/2008, e sinteticamente riguardano il possesso di adeguate conoscenze in merito alla specifica natura dei rischi, in base al settore produttivo di cui si è responsabili.
In sostanza coloro che desiderano ricoprire il ruolo di RSPP/ASPP devono avere una formazione adeguata, ottenuta attraverso specifici corsi di formazione, che rilascino regolare titolo abilitativo e che tali corsi siano aggiornati, ed in particolare per:
1. ASPP devono aver svolto il Modulo A, B comune e B-SP1, B-SP2, B-SP3, B-SP4 a seconda del settore Merceologico.
2. RSPP devono aver svolto il Modulo A, B comune e B-SP1, B-SP2, B-SP3, B-SP4 a seconda del settore Merceologico e il Modulo C.
Il corso è conforme alle esigenze di formazione provenienti dal D.Lgs. 195/2003, che ha introdotto un significativo cambiamento rispetto al D.lgs 81/2008, con l’art. 8-bis che richiede, per la prima volta, una “qualifica professionale” per le persone, interne o esterne ad un’organizzazione, come “Addetto e Responsabile dei Servizi di Prevenzione e Protezione dei Lavoratori (ASPP – RSPP)” ed all’Accordo Stato-Regioni del 26 gennaio 2006, per quel che riguarda sia i contenuti specifici, che le indicazioni metodologiche e le modalità di valutazione e certificazione e prevede una articolazione del corso in tre moduli (A, B e C).
Destinatari
Il corso è rivolto a tutti coloro che desiderano svolgere direttamente i compiti del Servizio Prevenzione e Protezione e protezione dai rischi di “prima nomina” ai sensi D.Lgs. n. 81/08, art. 32, comma 2 – Accordo Stato-Regioni 07/07/2016 n. 128.
I partecipanti dovranno dimostrare d’aver frequentato, superando la prova di verifica finale, il Modulo A (modulo propedeutico e unico per RSPP/ASPP), il Modulo C (solo per RSPP) e il Modulo B comune (per RSPP/ASPP).
Obiettivi
Il corso ha l’obiettivo di attestare le competenze del Modulo B-SP2 riferito alle attività estrattive e costruzioni, corso di 16 ore, propedeutico per lo svolgimento per svolgere il compito di RSPP/ASPP. La sua idoneità, una volta conseguita, resta valida per tutti i percorsi formativi successivi, costituendo credito formativo permanente.
Argomenti
Modulo 1
· Organizzazione, fasi lavorative e aree di lavoro dei cantieri.
· Il piano operativo di sicurezza (POS).
· Cenni sul PSC e PSS.
· Cave e Miniere.
· Dispositivi di protezione individuali.
· Cadute dall’alto e opere provvisionali.
· Lavori di scavo.
· Impianti elettrici e illuminazione di cantiere.
· Rischio meccanico: macchine e attrezzature.
· Movimentazione merci: apparecchi di sollevamento e mezzi di trasporto.
· Esposizione ad agenti chimici, cancerogeni e mutageni, amianto nei cantieri.
· Esposizione ad agenti fisici nei cantieri: rumori e vibrazioni.
· Rischio incendio ed esplosione nelle attività estrattive e nei cantieri.
· Attività su sedi stradali.
Verifica finale di apprendimento
Crediti Formativi
Il corso consente di acquisire la Frequenza al Modulo B-SP2 per RSPP/ASPP prevista dalla legislazione vigente propedeutico per ricoprire il ruolo di RSPP/ASPP in azienda che si ottiene avendo la frequenza ai moduli A e B comune e C (solo per RSPP).
Attestato
Per ogni partecipante sarà rilasciato un Attestato di Frequenza riconosciuto; frequenza e superamento del test finale come stabilito dall’art. 34, comma 2 del D.Lgs. n. 81/08, e dell’Accordo Stato-Regioni 21/12/2011 n. 223, e come previsto dal decreto dell’Assessorato della Regione Siciliana della salute n. 1619 del 08/08/2012.
Sanzioni
In caso di inadempienza, è previsto per Datori di Lavoro o dirigenti l’arresto da 3 a 6 mesi o l’ammenda da € 2.500,00 a € 6.400,00 (D.Lgs. 81/08 modificato, art. 55 comma 1 lett. b). La nomina di RSPP e ASPP privi dei requisiti di cui all’art. 32 del D.Lgs. 81/08 equivale a mancata designazione ed è quindi parimenti sanzionabile.
Inoltre come sancito dal decreto fiscale (D.L. 21/10/2021 n° 146 la mancata formazione rappresenta uno dei motivi di sospensione delle attività.
Cod. Corso: RSPP_ASPP-A5
Vantaggi della formazione con QSM
Flessibilità
Offriamo soluzioni formative adattabili alle esigenze specifiche dell’azienda, sia nella tipologia dei corsi che nella programmazione delle tempistiche, garantendo un percorso personalizzato e funzionale ai ritmi aziendali.
Formazione in videoconferenza ed e-learning
Gran parte delle lezioni possono essere seguite comodamente a distanza, grazie a piattaforme di videoconferenza interattive e moduli e-learning che consentono di apprendere in modo dinamico e accessibile da qualsiasi luogo.
Docenti qualificati
I nostri formatori dispongono di competenze certificate e requisiti professionali specifici per ciascun ambito formativo, garantendo elevati standard di qualità e un apprendimento sempre accurato e aggiornato.